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績效管理的終極目的,不是短視的簡單短期提升眼前利益,而是要找岀影響企業(yè)發(fā)展問題的構(gòu)造后,通過新的機(jī)制將其代替,并持續(xù)激發(fā)員工的潛能,不斷破除障礙,改善企業(yè)體制,最終挑戰(zhàn)更高的目標(biāo)。
日期:2020-03-24
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如何贏得競爭對手的客戶,扭轉(zhuǎn)目標(biāo)客戶的態(tài)度,讓目標(biāo)客戶客觀的評價(jià)我方與競爭對手的產(chǎn)品與服務(wù),最終贏得客戶呢?
第一,分析客戶需求和競品分析,做好規(guī)劃。
第二,不能一開口就推銷自己的產(chǎn)品,初期應(yīng)以“資訊提供者”的身份進(jìn)入。客戶雖然已經(jīng)選擇好了,但為了市場行情的變化,可能會(huì)對提供此類信息的人表示出好感,這對我們與其保持長期的溝通創(chuàng)造了契機(jī)。
第三,當(dāng)你在目標(biāo)客戶心中建立了一定的信任后,可以針對你所了解的客戶的需求,提出一個(gè)比競爭對手更符合客戶需求的有競爭力的解決方案。由于有前期的廣泛接觸,客戶對你的企業(yè),對你的專業(yè)能力有了一定的了解和一些基本的信任;同時(shí)在心里也對你的執(zhí)著與敬業(yè)生出一點(diǎn)肯定與贊賞。這時(shí),你提出的優(yōu)勢會(huì)被客戶所重視,同時(shí)客戶對你的評價(jià)也會(huì)更加嚴(yán)肅與公正。由此開始,勝利的天秤會(huì)慢慢向你轉(zhuǎn)變!
日期:2020-03-24
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時(shí)間管理是提高企業(yè)經(jīng)營效率的最有效手段之一,一個(gè)連時(shí)間都管理不好的人不可能成為有效的管理者。時(shí)間管理并不是要把所有的事情做完,而是更有效的運(yùn)用時(shí)間,其目的除了要決定你該做哪些事情外,另一目的是決定什么事情不應(yīng)該做,時(shí)間管理最重要的功能是透過事先的規(guī)劃,作為一種提醒與指引。
日期:2020-03-24
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一、沒有量化的問題說多了,員工就麻木了。量化的問題則可以天天說,因?yàn)榘褑栴}量化后,我們每天都可以看到問題是否取得進(jìn)展,員工無法麻木。
二、零風(fēng)險(xiǎn)承諾的基本理念:是你比任何競爭對手承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)都要多,讓客戶承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)接近于零。
三、溝通首先是一種態(tài)度,80%矛盾和誤會(huì)來自溝通不暢。有效的溝通需要:真誠,尊重,贊美,熱忱的態(tài)度和適當(dāng)?shù)淖灾t。
日期:2020-03-24
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一個(gè)企業(yè)在管理上的成就,并不在于他有多少天才員工,而在于這個(gè)企業(yè)如何使平常員工取得更好的績效,能否完全發(fā)揮其員工的優(yōu)勢,并利用每個(gè)人的優(yōu)勢來幫助其他人取得績效。
日期:2020-03-24
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績效管理的靈魂是溝通。沒有溝通的績效必然是必死無疑。建立一個(gè)有效的績效管理系統(tǒng),注重在績效管理過程中進(jìn)行持續(xù)不斷的溝通,實(shí)現(xiàn)組織績效的不斷提高和組織核心能力的不斷提升,只有這樣,才能在復(fù)雜激烈的市場競爭中得以生存和發(fā)展。
日期:2020-03-17
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怎樣才能讓客戶無法拒絕你的成交主張呢?這里有一個(gè)核心的秘訣和策略,就是在你的成交主張中一定要有零風(fēng)險(xiǎn)承諾。在交易的過程中,我們沒有理由,要求客戶比我們承擔(dān)更多的風(fēng)險(xiǎn)!零風(fēng)險(xiǎn)承諾的基本理念:是你比任何競爭對手承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)都要多,讓客戶承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)近于零。很多人聽到零風(fēng)險(xiǎn)承諾策略的第一反應(yīng)就是擔(dān)心有很多人會(huì)鉆空子占便宜,讓商家吃虧。但其實(shí)很簡單,當(dāng)你百分之百地站在客戶的角度思考時(shí),自然會(huì)得到不同的答案。做出零風(fēng)險(xiǎn)承諾的企業(yè),就一定要準(zhǔn)備好有客戶會(huì)要求退款。不過,即使有客戶退款,但和總體増加的銷量相比,退款比例幾乎可以忽略不計(jì),而總體銷售額和利潤都會(huì)得到提升。隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展和電子商務(wù)的興起,信息變得越來越對稱,同類競爭越來越多,因?yàn)殡娮由虅?wù)缺乏其實(shí)的購物體驗(yàn),零風(fēng)險(xiǎn)承諾就變成電商公司差異化的競爭策略。零風(fēng)險(xiǎn)承諾是一個(gè)營銷策略,更重要的是一種經(jīng)營的哲學(xué)!當(dāng)你敢于做出零風(fēng)險(xiǎn)承諾的時(shí)候,你一定是對自己的產(chǎn)品和服務(wù)充滿自信的,也一定是想要為客戶創(chuàng)造真正的價(jià)值的。零風(fēng)險(xiǎn)承諾是一種高效成交的策略,更重要是一種責(zé)任,一種義務(wù),一種態(tài)度。
日期:2020-03-17
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營銷是一場獲取客戶信任的心理過程,沒有信任就沒有成交。所有的營銷入口都是以“人”為出發(fā)點(diǎn),所有的成交因素都可以歸結(jié)到“信任”里。在做推廣過程中,一定要把自己擺在一個(gè)人的角度,只有這樣,才會(huì)和客戶產(chǎn)生社交的關(guān)系,這種關(guān)系也是人與人建立聯(lián)系的基本方式。筒單來說,你要是用qq做推廣,那么就要把基本資料真實(shí)一些,這樣客戶認(rèn)識(shí)你的同時(shí),心理上也有會(huì)有種真實(shí)感,溝通的節(jié)奏也是人和人之間的溝通。通過前期的溝通,當(dāng)客戶充分了解你之后,也就是了解你的公司規(guī)模,產(chǎn)品優(yōu)勢以及購買產(chǎn)品后能夠帶來什么好處等等的時(shí)候,這個(gè)過程其實(shí)就是建立了信任的人際關(guān)系,也就會(huì)產(chǎn)生熟人效應(yīng)。其實(shí)這種理論很多地方都會(huì)講到,但是放在實(shí)際工作中,我們卻很容易忽視了,或者我們一開始做的工作還沒到這種層面,停留的推廣階段的工作太多,時(shí)間長了就形成思維定勢了。分析目標(biāo)客戶,高度重視用戶體驗(yàn)度,站在客戶角度考慮問題,對于客戶比較關(guān)心的問題進(jìn)行重點(diǎn)宣傳,通過推廣宣傳,和客戶建立良好的信任關(guān)系,這也許就是最有效的成交方法吧。當(dāng)然要做好這個(gè)工作,要付出很多的努力。
日期:2020-03-17
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企業(yè)的成功意味著員工的成功。只有企業(yè)成功了,員工才能成功,企業(yè)和員工之間是“一榮俱榮,一損俱損”。因此,企業(yè)和員工之間需要建立一種雇傭關(guān)系之上而又超雇傭的一種相互依存,相互信任,相互忠誠的合作伙伴關(guān)系。
日期:2020-03-17
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人們最容易犯的錯(cuò)誤就是形成對過往成功經(jīng)歷所沉淀下來的依賴,自大和思維定勢。事實(shí)上,對于管理者而言,成功陷阱是最難提防,最具威脅的壞習(xí)慣。
日期:2020-03-17